Author’s articles
.png)
L'essor de la formation au leadership responsabilisant : ce que cela signifie pour les stratégies de gestion des talents à l'horizon 2025
Qu'est-ce qui motive cette focalisation sur la formation au leadership et quelles sont les principales tendances en matière de développement du leadership dans l'environnement commercial complexe d'aujourd'hui ?
.png)
Comment les banques luttent contre la criminalité économique en améliorant leurs compétences
Découvrez comment les banques peuvent développer des équipes de lutte contre le blanchiment d'argent hautement qualifiées pour détecter et prévenir la criminalité financière.
%2520(1)%2520(1)%2520(1)%2520(1).png)
Lepaya Talent Talks : Décryptage du modèle de Lattice pour les équipes hautement performantes
Créer une culture de haute performance est essentiel pour maximiser la productivité et la compétitivité. Mollie Duffy, Responsable L&D chez Lattice, explique comment un leadership inspirant, un état d'esprit de croissance et des évaluations de performance efficaces peuvent aider les équipes à s'épanouir.
Lepaya Talent Talks : comment Backbase façonne le développement des talents pour l'avenir de la Fintech
Nous nous sommes entretenus avec Esther pour explorer la stratégie de développement du personnel de l'entreprise et les compétences qu'elle privilégie pour réussir.
.png)
Du recrutement à la rétention : stratégies pour développer un vivier durable de talents technologiques
Face à la pénurie de talents technologiques et à la forte demande de compétences numériques, les responsables des ressources humaines ont besoin de nouvelles stratégies qui retiennent les bonnes personnes pour l'avenir.
.jpeg)
.png)
.png)
.png)
.png)
.png)
.png)
.jpeg)
.png)
.png)
.png)