Zukunft der Arbeit
Trends, die die nächste Ära der Innovation und Transformation am Arbeitsplatz prägen.
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The Human Premium: What AI can't learn for you
AI is making knowledge abundant. Murielle Bolsius, Head of Solutions at Lepaya, argues that's exactly why self-awareness, resilience, and judgment are becoming the real differentiator at work - and why personal development belongs at the center of it, not the edge.
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Der Wendepunkt: Einblicke von 8 Experten darüber, was L&D und HR im Jahr 2026 werden müssen
In der KI-Ära stehen Personalabteilung und L&D vor einer unbequemen Frage: Was ist unser Wert, wenn KI das tun kann, was wir traditionell getan haben? Acht Experten erörtern, ob KI die zukünftige Belegschaft prägen wird oder ob sie schrittweise abgeschafft wird.

Das CHRO-Strategie-Memo für 2026
Bekommen Sie Einblicke, wie führende CHROs ihre Mitarbeiter und Organisation gezielt auf den Erfolg im Jahr 2026 vorbereiten.
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„Hybridization“ as Speerspitze for L&D-Manager
hybridization and hybrid employees are not only in the future relevant, they are now relevant, the...
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Die Chance, nach der Pandemie von zu Hause aus zu arbeiten
„Werden wir nach der Pandemie immer noch von zu Hause aus arbeiten?“ Mit dieser Frage steht niemand...

Soft Skills oder Hard Skills? Power Skills haben die Zukunft!
Lotte is Online-Marketerin bei Unternehmen X und strebt danach an, Marketingmanagerin zu werden...
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Mit der Digitalisierung Schritt halten: Wie gehen wir mit der Arbeit von zu Hause aus um?
Das vergangene Jahr hat dafür gesorgt, dass sich die Art und Weise, wie wir arbeiten, grundlegend verändert hat. Oder war das...
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Das Leben eines Lepayaan: Lerne Ivan Ivan kennen
Fedorovskiy begann seine Zeit bei Lepaya im Juli 2019, als er zum ersten Mal als...

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