Lernfortschritt verfolgen

Engagement in Echtzeit steigern

Warte nicht bis zum Programmende, um zu sehen, ob es wirkt. Überwache Anwesenheit, Engagement und Teilnahme live – genau im Moment des Geschehens.

Termin vereinbaren
A list of business goals: Align skills with business strategy, Design training programs, Seamless roll-out, See progress in motion with a description about monitoring attendance engagement and participation, and Measure the impact.Three people collaborating around a laptop in an office, surrounded by circular icons representing business, education, and growth.
Mehr als 500 Organisationen in über 120 Ländern vertrauen auf Lepaya.

So steigern wir das Engagement deiner Lernenden

Ergebnisse im Moment sehen

Das Lepaya Portal bietet dir sofortigen Zugriff auf operative Kennzahlen aller aktiven Trainingsprogramme – so kannst du schnell reagieren, statt im Nachhinein.

Engagement der Lernenden verfolgen

Vorbereitung und Leistung messen 

Spot trends and optimize over time

Lernende optimal auf Erfolg vorbereiten

Sorge dafür, dass Teilnehmende motiviert und vorbereitet starten, indem du vorab wichtige Indikatoren begleitest.

Engagement frühzeitig prognostizieren 

Lernbereitschaft einschätzen 

Motivation und Fokus erhöhen 

Engagement und Teilnahme steigern

Engagement treibt Leistung – nutze Echtzeitdaten, um Lernende aktiv einzubinden und Abbrüche zu verhindern.

Anwesenheit und Ausstiegspunkte tracken 

Teilnahme in Sessions messen 

Collect trainer and learner feedback

Risiken erkennen, bevor sie entstehen

Mit Echtzeitwarnungen bleibst du Problemen immer einen Schritt voraus – so sicherst du den Erfolg deiner Trainingsprogramme.

Wichtige Risikofaktoren analysieren 

Frühzeitig eingreifen 

Frühzeitig eingreifen 

Lepaya befähigt dich dazu:

Engagement zu steigern 

Erkenne geringe Teilnahme oder Beteiligung in Echtzeit – und greife ein, bevor es deine Ergebnisse beeinträchtigt.

Den Fokus auf Strategie zu legen 

Entlaste dein Team von manueller Nachverfolgung – mit Monitoring, das dir einen klaren Überblick über die Lernentwicklung deiner Organisation gibt.

Globale Standards zu sichern 

Sorge überall für ein erstklassiges Lernerlebnis, indem du Live-Bewertungen der Trainer:innen überwachst und Trainingsqualität weltweit konsistent hältst.

Impact zu optimieren

Nutze Lern-Insights, um Programme in Echtzeit zu verfeinern – damit dein Training stets perfekt auf die Bedürfnisse deiner Mitarbeitenden abgestimmt bleibt.

Vom Lernen zum Handeln: Unser bewährter Ansatz

Fähigkeitensind nur von Bedeutung, wenn sie angewendet werden. Unsere Learn-Practice-Apply-Methodik kombiniert die besten Erkenntnisse der Lernwissenschaft mit Technologie, um Ergebnisse in der Praxis sicherzustellen.

Lernen (Online)
Symbol
Artikel, Videos, Quizze, KI-Coaching
Zielsetzung
Fallvorbereitung
Üben (Live)
3 Stunden in Präsenz oder virtuell
Rollenspiele mit Trainingsschauspielern
Reale Fälle und persönliche Zielsetzung
Anwenden (am Arbeitsplatz)
Personalisierte Impulse
KI-Rollenspiele
Peer-Coaching
Unsere Projekte

Entdecken Sie, wie die Lernlösungen von Lepaya Ihr Unternehmen transformieren

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Erwiesene Wirkung, messbarer Erfolg

Wir stellen sicher, dass dein Team die richtigen Skills aufbaut, sie im Job anwendet – und messbare Ergebnisse erzielt.

50%
Steigerung der Teilnahmean

Trainings Weltweite Teams profitieren von maßgeschneiderten Lernlösungen.

96%
Bewertung des Trainingserlebnisses

Teams wachsen, passen sich an und erzielen Resultate mit wirkungsvollem Lernen.

asset
>85%
Skills erfolgreich angewandt

Lernende setzen ihre neuen Fähigkeiten wirksam im Arbeitsalltag ein.

Warum People Leader sich für Lepaya entscheiden

„Es ist oft schwierig, einen Trainingspartner zu finden, der den Kontext des eigenen Unternehmens wirklich versteht. Viele Angebote sind zu allgemein. Bei Lepaya fühle ich mich verstanden – oft reichen wenige Worte. Lepaya kennt unsere Branche und ist gleichzeitig ein Technologiepartner mit Microsoft Teams-Integration.“

Anneke Nobel
HR Business Partner, Fellowmind

„Die Lernmethodik von Lepaya ist bereits auf die sich ständig verändernde Welt und die aktuellen Herausforderungen angepasst.“

Tessa Jobben
HR Program Manager, pladis

„Ich arbeite sehr gerne mit Lepaya zusammen, vor allem wegen des Business-Partnering-Ansatzes. Lepaya fragt immer: Was sind eure Unternehmensziele, und wie können wir sie unterstützen? Diese Struktur hilft enorm, einen klaren Mehrwert zu schaffen, den ich jedes Jahr sehen kann.“

Johandri Kieck
Global Learning and Development Manager at Hunkemöller

„Als Tech-Scale-up stellen wir die besten Fachkräfte ein und wachsen enorm schnell. Skalierbarkeit ist für uns entscheidend. Lepaya versteht das – und ist genau dann zur Stelle, wenn man sie braucht.“

Ruben Vermaak
Global Director of People Development, Bynder

Häufig gestellte Fragen

Wie hilft Lepaya, Trainingsleistung programmübergreifend zu verfolgen?

Im Lepaya Portal erhältst du Echtzeitdaten zu Teilnahme, Anmeldungen, Feedback und Engagement-Trends. So erkennst du frühzeitig Entwicklungen und kannst Programme während der Laufzeit optimieren.

Kann ich das Engagement schon vor Trainingsbeginn messen?

Ja. Du kannst Anmeldungen, Pre-Session-Abschlüsse und persönliche Zielsetzungen verfolgen, um Lernbereitschaft einzuschätzen und Teilnehmende gezielt vorzubereiten.

Welche Daten sehe ich während laufender Trainings?

Du erhältst Einblicke in Anwesenheit, aktive Beteiligung und Feedback – um Qualität zu sichern, Abbrüche zu erkennen und Wirkung zu steigern.

Wie kann ich Daten nutzen, um Engagement zu fördern?

Die Plattform warnt dich bei niedriger Teilnahme oder Vorbereitung. Du kannst gezielt Erinnerungen senden, Pläne anpassen oder zusätzliche Unterstützung anbieten – bevor Probleme entstehen.

Kann ich mit den Daten künftige Trainings verbessern?

Absolut. Durch Muster in Teilnahme, Leistung und Feedback triffst du fundierte Entscheidungen und verfeinerst deine Lernstrategie kontinuierlich.

Bereit, deine Mitarbeiterentwicklung zu optimieren?

Erlebe, wie das Lepaya Portal dir hilft, Trainings mit Unternehmenszielen zu verknüpfen, Fortschritt in Echtzeit zu verfolgen und Wirkung nachzuweisen – einfach und messbar.