Blog
Hoe meet je de voortgang van je L&D programma's? Hoe vergroot je de betrokkenheid bij training? Wat is er nodig om een gezonde cultuur in jouw organisatie te creëren? Hoe doet Lepaya het?
Populaire categorieën:
Aanbevolen artikelen
.png)
.png)
Inside the AI boomerang: Ford's costly rehires vs. Ikea's reskilling bet
Companies are rehiring roles they cut for AI, while Ikea shows how reskilling can turn AI-driven change into an opportunity.
.webp)
Alle artikelen
De toekomst van retentie: Hoe zingeving, veiligheid en verbinding het personeelsbehoud stimuleren in onzekere tijden
Begrijp waarom retentie meer afhangt van menselijke ervaring dan van cijfers en wat HR eraan kan doen.
.webp)
De business van mensen: Hoe HR kan denken als een CEO
HR is niet langer slechts een ondersteunende functie – het moet denken als een CEO, prioriteiten afstemmen op bedrijfsdoelstellingen, middelen strategisch beheren en impact aantonen.
.webp)
Jong talent over het hoofd gezien: Creëren bedrijven hun eigen toekomstige vaardigheidscrisis?
Ontdek de verborgen kosten van het over het hoofd zien van de professionele ontwikkeling van Gen Z en hoe marktleiders dit cruciale blinde vlek aanpakken.
Hoe vaardigheidsgegevens de personeelsstrategieën veranderen: inzichten van Sandra Loughlin
Ontdek hoe bedrijven talentmanagement transformeren door middel van op vaardigheden gebaseerde strategieën met inzichten van Sandra Loughlin, PhD, Chief Learning Scientist bij EPAM Systems
.webp)
‍ Experts op het gebied van leren en ontwikkeling onthullen de belangrijkste prioriteiten voor 2025
Ontdek wat L&D in 2025 prioriteit zou moeten geven om hun rol in het bedrijf te verbeteren.
.webp)
Blader door onze inhoud per categorie
Blijf op de hoogtefor our monthly updates
Schrijf je in om L&D-inspiratie, innovatieve strategieën en praktisch advies te ontvangen.
