Blended training voor een dynamische werkomgeving
Zorg dat jouw mensen zijn uitgerust met de juiste skills om bedrijfsgroei te stimuleren.
.png)
Hoe werkt blended training?
Digitaal leren in de dagelijkse werkpraktijk
Zelfgestuurd, mobiel leren stelt medewerkers in staat om altijd en overal toegang te krijgen tot training.
Leer altijd en overal
Doorlopende ondersteuning en herhaling
Volg doelen en pas skills continu toe
Trainer-geleide sessies voor praktische toepassing
Impactvolle groepssessies onder leiding van ervaren trainers bieden deelnemers de kans om nieuwe skills te oefenen, te reflecteren en persoonlijke feedback te ontvangen.
Actieve oefening met echte praktijkcases
Live feedback van experts en collega’s
Reflection and accountability
Immersive learning: waar skills en praktijk samenkomen
Het blended trainingsplatform van Lepaya combineert technologie met gedragswetenschap om leerervaringen Ă©cht tot leven te brengen.
AI-simulaties
Realistische werkscenario’s
Contextualized learning
De methode achter onze impact: Leren - Oefenen - Toepassen
Onze geïntegreerde aanpak voorkomt vermoeidheid en uitval bij langdurige, zelfgestuurde trajecten. Elke module richt zich op één essentiële skill, waardoor deelnemers het geleerde direct kunnen toepassen in hun dagelijkse werk.
Leren in de flow van het werk
Oefenen: breng de theorie tot leven
Toepassen wanneer het ertoe doet
Lepaya Blended training helpt je om:
Zorg dat training leidt tot zichtbaar gedrag en echte businessresultaten.
Laat teams leren via eigen cases in live- en AI-sessies.
Bied elke medewerker leerervaringen zonder extra beheerlast.
Gebruik korte, krachtige oefeningen die naadloos in het werk passen.
Van leren naar doen: Onze vertrouwde aanpak
Vaardigheden zijn alleen waardevol als ze toegepast worden. Onze Learn-Practice-Apply-methodologie combineert het beste van de onderwijskunde en leerpsychologie met technologie om echte resultaten te garanderen
Leeren (Online)
Oefenen (Klassikal)
Toepassen (In je werk)
Ontdek hoe de leeroplossingen van Lepaya uw bedrijf transformeren
Slimme training, afgestemd op hoe mensen Ă©cht leren
Lepaya’s blended learning-aanpak verhoogt de betrokkenheid, verbetert kennisbehoud en zorgt ervoor dat skills daadwerkelijk worden toegepast.
van de zelfgestuurde, just-in-time online trainingen wordt afgerond
van de zelfgestuurde, just-in-time online trainingen wordt voltooid
.svg)
van de deelnemers past zijn of haar skills binnen 2 weken toe
Waarom leiders en HR-professionals voor Lepaya kiezen
“Het kan lastig zijn om een trainingspartner te vinden die de context van jouw organisatie écht begrijpt. Vaak zijn trainingen te algemeen en niet voldoende toegespitst. Maar bij Lepaya voel ik me begrepen – ik hoef maar een paar woorden te gebruiken. Lepaya heeft de expertise om onze branche te begrijpen en is bovendien een technologische partner dankzij de integratie met Microsoft Teams.”
“De manier van leren die Lepaya biedt, is al afgestemd op de continu veranderende wereld en de uitdagingen waarmee we te maken hebben.”
“Ik heb het altijd prettig gevonden om met Lepaya samen te werken vanwege die hele business partnering-aanpak [...]. Lepaya werkt altijd gestructureerd met: Wat zijn jouw bedrijfsdoelstellingen en wat kunnen wij doen om die te ondersteunen? Die structuur helpt absoluut om er een tastbaar voordeel van te maken dat ik elk jaar kan zien.”
.svg)
“Als tech scale-up nemen we de beste professionals op de markt aan en bewegen we zeer snel. Schaalbaarheid is een belangrijke overweging bij het nemen van beslissingen. Lepaya begrijpt dit en is er precies wanneer je hen nodig hebt.”
Veelgestelde vragen
Wat is blended training?
Blended training combineert het beste van digitaal leren in eigen tempo met live sessies onder begeleiding van een trainer. Het biedt een dynamische en flexibele manier voor medewerkers om cruciale vaardigheden te ontwikkelen, te oefenen en toe te passen in realistische werksituaties.
Wat omvat de digitale leerervaring?
Deelnemers krijgen via de Lepaya-app toegang tot korte leerbites met interactieve video’s, artikelen, quizzen en AI-simulaties. Het leerproces is zelfgestuurd, mobielvriendelijk en sluit naadloos aan op de dagelijkse werkdag.
Wat gebeurt er tijdens de trainer-geleide sessies?
In live groepssessies begeleiden ervaren trainers de deelnemers bij het werken aan realistische cases, rollenspellen en groepsopdrachten. Feedback van collega’s en trainers helpt deelnemers te reflecteren, verbeteren en met meer zelfvertrouwen hun nieuwe skills toe te passen.
Kunnen we de voortgang en resultaten volgen?
Zeker. De Lepaya-portal biedt realtime inzicht in betrokkenheid, doelrealisatie en toepassing van skills – zodat je impact kunt meten en programma’s kunt bijsturen waar nodig.
Is het schaalbaar voor grote of internationale teams?
Ja. Het platform en de trainingsaanpak van Lepaya ondersteunen schaalbare implementaties over verschillende locaties en teams heen – ideaal voor zowel snelgroeiende bedrijven als grote ondernemingen.
Klaar om talentontwikkeling te optimaliseren?
Ontdek hoe de Lepaya-portal je helpt om trainingen af te stemmen op bedrijfsdoelen, voortgang realtime te volgen en impact eenvoudig aan te tonen.
