L&D Strategy
Innovative approaches and best practices to drive both your organizational growth and employee development.
.png)
Uitgelicht in
L&D Strategy
.png)
How HR can measure impact: Wendy van Tol, PwC, on the ‘Theory of Change’
Wendy van Tol explains how HR leaders can use the Theory of Change framework to translate people initiatives into measurable business value, capture the true drivers of impact, and build stronger strategic influence at the executive level.
.png)
The rise of empowering leadership training: What it means for 2025 talent strategies
What's driving this focus on leadership training, and what are key trends in leadership development for today's complex business environment?
Alles in
L&D Strategy
.png)
Building a skills-based organization: Shift your people strategy to prepare for future workforce challenges
what is a skills based organization? Looking past the hype, it's about making skills the cornerstone of your talent management strategy and approach to organizational agility.

Lepaya Talent Talks: How Backbase is shaping talent development for the future of Fintech
We sat down with Esther to explore the company’s people development strategy and the skills they prioritize for success.
.png)
Reis naar een strategische rol in het bedrijfsleven: 3 L&D-leiders delen hun mening
Hoe balanceren L&D-leiders prioriteiten om hun organisaties te ondersteunen? We spraken met leerleiders van Freudenberg, Vontobel en Booking.com om erachter te komen.
.png)
Van rekrutering tot retentie: strategieën voor het cultiveren van een duurzame pijplijn van technisch talent
Met een tekort aan technisch talent en een grote vraag naar digitale vaardigheden hebben HR-leiders nieuwe strategieën nodig om de juiste mensen voor de toekomst te behouden.
Bekijk onze inhoud per categorie

Blijf op de hoogte voor onze maandelijkse updates
Schrijf je in om L&D-inspiratie, innovatieve strategieën en praktisch advies te ontvangen.
Velden gemarkeerd met (*) zijn vereist.

.png)

.jpeg)
.png)

.png)



